4月19日，纺织控股公司党委举行了先进性教育领导班子专题民主生活会，主题确定为《坚定信心，强势推进公司的战略转型》。领导班子成员肖贵玉、俞浩铨、席时平、吴建平、朱勇、王水官、黄昭仁、程颖等参加了会议。公司党委书记、董事长肖贵玉主持了民主生活会。市国资委副主任吴鸿玫、领导干部管理处张骏，市国资委第三督导组领导罗自强、纪效伶出席了会议。
    在民主生活会上，大家首先认真学习了姜斯宪同志在上海建工集团先进党组织、优秀党员代表座谈会上的重要讲话和市国资委党委（2005）42号文《关于学习贯彻市委领导同志重要讲话精神的通知》，然后由党委副书记吴建平通报“对党政班子意见的情况汇总”。这次征求意见共召开党内外群众座谈会8个，有59人次参加；发放意见征询表136份，回收率达到90%。大家认为：新班子想干事、能干事、干实事。总体素质高，团结协作好；观念新、思路清晰；决策果断、作风务实；控制力强。在较短时间内，工作有了实质性的推动，打开了局面，使大家看到了希望、增强了信心，令人放心和满意。同时，大家也对班子提出了三个方面十一条意见，主要是在工作作风方面要加大落实方案、增强信心的力度，定期沟通、帮助基层解决问题；在班子、队伍建设方面要提升“两个主战场”实战精英骨干的素质，使业绩和薪酬挂钩、根据战略目标广纳人才；在工作方面要有标志性项目、要加强跟踪考核、管理要跟上新管控模式等。班子成员一致认为：大家对班子是充分肯定的，所提意见和建议也是十分中肯的。
    接着每个班子成员都紧扣民主生活会的主题，对照班子讨论的先进性具体要求，从本人存在的突出问题、问题产生的主要原因、整改措施三个方面，站在信念、宗旨、责任、作风等党的先进性高度进行剖析，还对班子、成员，特别是两位主要领导提出意见和建议，相互之间开展了积极的思想斗争，民主生活会自始至终充满批评与自我批评的气氛，充满了团结奋进、昂扬向上的激情。
市国资委第三督导组组长罗自强指出：民主生活会很有质量，主题明确、准备充分；联系实际、问题找得准、剖析有深度；对公司发展深入思考、措施有针对性；讲党性、讲原则，认真开展批评与自我批评，民主生活会氛围好。下一步要重点抓落实、抓推进、抓整改，要有实效，使先进性教育活动成为一个实践活动。他建议：针对存在问题，解决一些群众反映强烈的问题，把即知即改和建立长效机制结合好；关注党员的剖析和整改，正面教育为主，认真写好组织评议意见；纺织“三登高”主题活动是搞好整改的一个很好的载体，要深化、具体化“三登高”活动，并建立相应的机制。
    最后，市国资委副主任吴鸿玫说：纺织控股公司先进性教育活动在督导组指导下，按规定要求一步一步操作，很有特色、很有效果。群众意见收集率达到90%，很不容易，说明大家对先进性教育很重视；意见汇总材料很详尽，对新班子的工作充分肯定，期望很大；民主生活会开得非常认真，大家的批评与自我批评也很到位。她强调：（1）纺织调整、改革、发展总体方案要积极推进，走高端纺织之路，要有思想统一和措施推进，宝亨主任对纺织干部轮岗是充分肯定的，换战略要换人，换人要换思路。（2）纺织的调整、发展契机与挑战并存，“科技与时尚”是有新意的，符合上海城市发展目标，也搭准了国资发展与改革的脉搏。我们要一心促发展，潜心抓改革，真心抓管理，全心保稳定。（3）领导班子要团结，关键是要统一思想，增强信心，细节决定成败，执行是关键。纺织调整、改革、发展之路是坎坷的，但相信经过上下共同努力前途是光明的。总之，发展要科学、改制要规范、社会要和谐。